Más Fuentes de Empleo para Personas con Discapacidad: PAN

Toluca, México.- Debido a que actualmente las personas con discapacidad enfrentan serios obstáculos para ejercer su derecho al trabajo, principalmente los relacionados con actos discriminatorios y la falta de infraestructura adecuada, el diputado José Antonio García García (PAN) propuso que los poderes del Estado y los ayuntamientos contraten progresivamente a personas con discapacidad hasta lograr que ocupen cuando menos 3% de su plantilla laboral.

La propuesta implica reformar la Ley para la Protección, Integración y Desarrollo de las Personas con Discapacidad en el Estado de México y pretende que se promuevan y ejecuten acciones específicas de incorporación de personas con discapacidad como servidores públicos estatales y municipales.

La iniciativa remitida a las comisiones de Trabajo, Previsión y Seguridad Social y para la Atención de Grupos Vulnerables, sostiene que de acuerdo con el estudio La inclusión laboral en México: avances y retos, las posibilidades de tener un trabajo dignamente remunerado, conservarlo y estar en condiciones de progresar en él son lejanas para la mayoría de las personas, “y más para aquéllas con discapacidad”.

La iniciativa de reforma a los artículos 40 y 40 Bis de la mencionada ley precisa que para la contratación los aspirantes deberán cumplir con los requisitos de ingreso y contar con las aptitudes para el desempeño de las funciones correspondientes.

Detalla que conforme al Plan Estatal de Desarrollo 2017-2023, el 63% de la población mexiquense presenta discapacidad visual; 59.5%, presenta problemas para caminar, subir o bajar usando sus piernas; 42.4% para aprender, recordar o concentrarse; 35.9% para escuchar; 32.6% para mover o usar sus brazos o manos, y 23.2% tiene problemas emocionales o mentales, con lo que puede apreciarse la dimensión de la propuesta.

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